广东省考VS深圳市考，八大区别一篇搞定

　　今天我们主要聚焦大家最关心的广东省考和深圳市考，分别从招考单位、对象、考试时间、考试内容、笔试题型、面试形式、考试地点、待遇情况等8个方面，去介绍广东省考和深圳市考的异同。

　　广东省考面向全省各级机关（含参照公务员法管理单位）主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员（含参照公务员法管理单位工作人员），含全省公检法单位。

　　深圳市考面向全市各级机关（含参照公务员法管理单位）主任科员以下非领导职务公务员，含少量公检法岗位。

　　广东省考面向全国范围内招考。非广东省常住户口（生源）报考者限全日制普通高等院校本科以上学历并取得学士以上学位的人员（报考面向“服务基层项目人员”“ 退役大学生士兵”专门职位的除外）。

　　深圳市考面向全国范围内招考。非深圳市常住户口（生源）报考者限全日制普通高等院校本科以上学历并取得学士以上学位的人员。

　　广东省考笔试科目

　　科目1：《行政职业能力测验》—为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。

　　科目2：《申论》为主观性试题，考试时限120分钟，满分100分。

　　专业科目：行政执法类职位加考专业科目笔试，题型包括判断题、单项选择题、不定项选择题。

　　深圳市考笔试科目

　　科目1：《行政职业能力测试》—为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。

　　科目2：《申论》—考试根据职位的不同要求，设置I、II两类试卷，报考者应考的试卷类别在招考公告中明确。申论考试时限150分钟，满分100分。

　　专业科目：财务会计职位加考《财务会计素质测试》；信息化职位加考《计算机专业素质测试》；城市规划职位加考《城市规划建设管理素质测试》；审计专业职位加考《审计专业素质测试》；行政许可、处罚、强制、征收、检查等执法职位加考《行政执法素质测试》；其他警察职位加考《司法素质测试》。

　　广东省考行测题型：主要包括言语理解与表达（选词填空、阅读理解）、数量关系（数字推理、数学运算、）、判断推理（图形推理、类比推理、演绎推理、科学推理）、常识应用（主要测查考生的社会认知能力和运用工作生活中各类常识理解分析、解决实际问题的能力）、资料分析等内容。

　　深圳市考行测题型：具体测查内容包括公共基础知识、数量关系（数字推理、数学运算）、言语理解与表达（选词填空、语句表达、阅读理解）、判断推理（事件排序、图形推理、演绎推理）、资料分析。

　　注.市考行测中“公共基础知识”具有本土特色，主要以考察深圳当地的市情、时政热点为主。

　　广东省考申论题型：《申论》是测查公务员工作应当具备的基本能力的笔试科目。主要测查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。

　　深圳市考申论题型：申论I类主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。

　　申论II类主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力、文字表达能力。

　　广东省考面试：2020年开始全部调整为无领导小组面试。

　　深圳市考：2020年开始全部调整为无领导小组面试

　　广东省考考试地点：根据报考岗位不同而不同。报考省直部门的岗位，笔试和面试地点在广州，报考乡镇以及地级市的岗位，在相应的地级市进行考试。广东省考深圳职位在深圳市参加笔试，采用异地面试方法。

　　深圳市考考试地点：笔试面试均在深圳市本地进行。

　　附 Ps.

　　根据《广东省珠三角地区乡镇机关2022年考试录用公务员职位表》中可以知道，省考中面向珠三角地区的招考职位有1589个，招录人数2037，深圳岗位有239个，招录人数为298，分别占比15.04%、14.63%。

　　根据《广东省县级以上机关2022年考试录用公务员职位表（不含审计、公安、法检、监狱、戒毒系统）》中共有4766个招考职位，招录人数5456，而面向深圳的招考职位有170个，招录人数为190，分别占比3.57%、3.48%。

　　根据《广东省各级审计机关2022年考试录用公务员职位表》中共有88个招考职位，招录人数为96，其中没有深圳的职位。

　　根据《广东省各级公安机关2022年考试录用公务员职位表》中共有1313个招考职位，招录人数为2029，其中招考职位在深圳的有146个，招录人数为357，分别占比11.12%、17.59%。

　　根据《广东省各级人民法院2022年考试录用公务员职位表》中共有504个招考职位，招录人数为656，其中招考职位在深圳的有24个，招录人数为26，分别占比4.76%、3.96%。

　　根据《广东省各级人民检察院2022年考试录用公务员职位表》中共有250个招考职位，招录人数为264，其中招考职位在深圳的有10个，招录人数为10，分别占比4%、3.79%。

　　根据《广东省监狱、戒毒管理机关2022年考试录用公务员（人民警察）职位表》中共有519个招考职位，招录人数为901，其中招考职位在深圳的有23个，招录人数为29，分别占比4.43%、3.22%。

　　综上，2022年广东省考中深圳地区招考职位共612个，招录人数910位。

　　加上2022年深圳市考招考职位共831个，招录人数974位。

　　刚入职公务员工资待遇的差别，主要取决于两个方面：地域差别、职级差别。

　　地域差别：当地GDP是影响绩效的最大因素，一般全省年收入波动在12万-30万。

　　职级差别： 四级主任科员＞一级科员＞二级科员，如此类推。

　　俗话说考的好不如报的好，如何才能根据自己的实际情况选择适合的地区呢？