事业单位编内和编外的区别?如何过渡为公务员?
今天,广东公务员考试网小编就来给大家简单介绍一下:事业单位编内和编外的区别
编制内、在编是指:通过正式考试进入机关事业单位工作,且在组织部、人事局内有注册的工作人员。
编外、非在编人员是指:非组织部、人事局组织考试招聘,而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。
编内人员:人事关系由当地人事局管理
编外用工:人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理
编内人员:如果工作人员不犯太大错误一般不存在被解聘,比较稳定
编外人员:事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘
现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制,但有编制相对有保障一些
在编人员属于正式职工,其工资待遇都是按事业单位标准进行的,工资比编外人员高
编外人员:不属于事业单位正式职工,其工资待遇与正式职工有所区别,工资普遍低于编内人员,其次五险一金缴纳比例和缴纳基数也会低于编内人员
在编事业单位人员可以通过一段时间的努力申请升职,有机会晋升更高一级的职位
编外人员工作时间再长也是一直保持原有岗位不变的,难以得到晋升,不过可以通过招考进入编制队伍!
参加国家、省级公务员统一考试。参加笔试,面试通过层层选拔,相当于重新以公务员身份进入体制,并且事业单位基层工作经历和工龄有效,到时候都是有用。
这种考试大多是要求报考人员有基层工作经验的,事业单位人员就比社会人员有优势。
如果是工作经验比较丰富,工作能力比较突出的事业单位人员,经过申报审批等一系列手续,可能从事业单位工作人员直接转做公务员。
2022年广东公务员考试公告已出,笔试时间为2022年1月3日。备考之路可以开启了。注意:公考竞争一年比一年激烈,高分入面等情况数不胜数。想要顺利“上岸”,优秀的复习教材是必不可少的——《广东公务员考试提分手册》,讲解清晰,指导明确,无线刷题,为考生上岸之路保驾护航。
说一千道一万,抓紧备考是关键!即使现在还没消息,想必公告也不远了,省考真的要来了,你复习到哪一步了?备考遇到阻塞,考试流程不清晰,职位选择有疑虑怎么办?为了满足各位考生的需求,我们建立了一个“广东省考交流群”,群号:874594571。除了方便大家交流之外,我们还会定期整理一些历年省考的经典题目来测试一下大家复习的效果如何!相信在这样一个有学习氛围的交流群里,你们都能够获得或多或少的进步!