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2011年湛江师范学院第二批招聘方案

2011-09-07    来源:广东公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
    单位简介
    湛江师范学院是一所广东省属普通本科院校,坐落在中国大陆最南端的美丽港城湛江市。学校前身可追溯到创办于1636年的雷阳书院,1904年开始设立师范科教育,1978年更名为雷州师范专科学校,1991年升格更名为湛江师范学院,2000年成为全国第一所通过教育部本科教学工作合格评估的师范院校,2007年以优秀等级通过教育部本科教学工作水平评估。
    学校是一所以师范教育见长的综合性师范院校。设有16个二级学院(部),48个师范类与非师范类本科专业。建有省级重点扶持学科1个、硕士规划建设学科2个,教育部特色专业建设点1个、省级精品课程和优质课程2门。面向全国15个省区招生,全日制在校生25000人,其中本科生近20000人;继续教育在读在册生15000人。校本部占地面积近1200亩,校舍面积40多万平方米,教学科研仪器设备总值超亿元。图书馆拥有纸质藏书170万册、中外文期刊近4000种、电子期刊10000多种。建有广东高校教师教育教学技能实训中心、艺术教育实验示范中心、化学教学提高型重点实验室和新材料工程技术开发中心,设有教育科学、化学与材料科学两个校级研究中心,下辖10多个研究所。 现有教职工1400多名,其中专任教师849名。专任教师中有教授116名、博士164人,高级职称教师占40% 、硕士学位以上教师占73%。
    为适应学院发展的需要,现根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)和实际工作需要,面向社会诚聘各类人员26人。为确保招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,特制订以下实施方案。
    一、招聘岗位及条件
    (一)岗位基本条件
    1、具有中华人民共和国国籍;
    2、思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强。涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或有其它不符合事业单位招聘的人员,不接受其报名。
    3、具有较丰富的专业理论知识和较强的专业技术能力,综合素质高;
    4、身体健康,具备正常履行职责的身体条件;
    5、符合国家计划生育政策规定;
    (二)具体岗位及要求
    详见附件1
    三、报名办法
    (一)报名方式及时间
    采用电子邮件方式网上报名。每位应聘者只能报考一个职位。有意应聘者,填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件3),并将个人简历、学历、学位(应届毕业生提供就业推荐表)、职称、业绩证明材料及招聘要求的其它证明材料电子档一并发送到招聘专用信箱:3183755@163.com。报送简历要求:邮件主题鲜明,请注明姓名、应聘岗位及代码。
    报名时间:2011年9月19日至2011年9月21日止
    四、招聘程序
    (一)资格初审
    根据招聘条件审核应聘者的报名资格,确定考核人员名单。名单将于报名工作结束后20个工作日内在湛江师范学院人事处网页公布。并通过电子邮箱发放准考证,由应聘者自行打印。
    (二)资格复审
    通过初审的报名者须在考核前一天,到我校人事处进行资格复审。复审提交的资料如下:(1)身份证及复印件;(2)学校就业推荐表原件及复印件;(3)学历、学位、外语水平证书、职称、职业资格证书原件及复印件(硕士须提供本科学历、学位;博士须提供本科、硕士学历、学位);(4)获奖证明原件及复印件,发表论着的需提供该期期刊或着作原本;(5)近期一寸免冠正面照片6张;(6)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》手写原件(贴照片)一份。(7)打印好的准考证(附照片)。
    (三)考核
    考核时间具体安排见准考证。应聘人员凭有效准考证按规定的时间到指定地点报到,未按时报到或中途擅离考场视为放弃考核。
    1、教师岗位的考核。各用人单位成立面试评委小组(小组成员人数为奇数且不少于5人),对应聘者进行面试。面试内容包括对应聘者的学术水平、科研能力、教学能力等方面的考核。面试成绩(满分100分,70分及格)由各用人单位当场公布。在合格人选中,根据面试成绩排序,按拟招聘岗位人数与应聘人数1:1的比例确定拟聘人选。具体面试方式、时间、地点,另行通知。
    2、实验员等其它专业技术岗位人员的考核。
    考试分为两个阶段:第一阶段为实验技能测试,第二阶段为面试阶段。
    (1)第一阶段采用实验技能测试。实验技能测试由各专业学院、部门组织,实验技能测试主要考查应聘者的专业实验技术水平,操作大型仪器设备的能力和实验组织能力等。考查内容选择专业实验教学内容或大型仪器设备的使用等。学院、部门成立技能测试评审小组,由学院、部门领导和相关专业的教授和高级实验师组成,人数为奇数,不少于5人。第一阶段,成绩60分以上为合格。在合格人选中,按拟招聘岗位人数与应聘人数1:3的比例确定面试人选。如果成绩合格的人数未达上述比例要求则按实际人数进行面试。
    (2)面试阶段:面试内容包括职业能力测试及现场问答。学校成立面试评审小组,由学校领导、人事处等专业部处负责人、用人部门负责人和相关专业的教授组成,人数为奇数,不少于5人。
    面试成绩(满分100分,7 0分及格)为招聘考试最终成绩,本次面试全部结束后当场公布最终成绩。在成绩合格者中,由高分到低分依次排序,按1:1的比例确定拟聘人选。
    3、管理岗位人员的考核
    采取笔试和面试相结合的方式。笔试以闭卷形式进行,内容包括专业知识及其它应具备的相关知识,报考者须凭本人有效身份证原件和准考证参加笔试,笔试成绩60分以上为合格,在合格人选中,按拟招聘岗位人数与应聘人数1:3的比例确定面试人选。如果成绩合格的人数未达上述比例要求则按实际人数进行面试。面试主要对应聘人员的基本素质和适应岗位专业要求的业务素质及潜能进行综合考评,面试成绩(满分100分,70分及格)由各用人单位当场公布,在合格人选中,根据面试成绩排序,由高分到低分依次排序,按1:1的比例确定拟聘人选。面试人员名单将在广东省人力资源和社会保障厅门户网站和湛江师范学院网页同时公布。
    具体考核时间另行通知。
    五、体检
    已确定的拟聘人选在指定时间到指定的医疗机构进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》及《广东省教师资格申请人员体格检查标准(试行)》执行。
    六、确定拟聘人员、考察并公示
    在面试成绩合格的应聘人员中,根据面试成绩按招聘人数的1:1确定拟聘用人员。由湛江师范学院纪委监察处、人事处和用人单位按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对拟聘用人员进行考察。体检及考察通过的拟聘用人员名单将在广东省人力资源和社会保障厅网页和湛江师范学院人事处网页进行公示,公示期为7天。公示期间,放弃聘用的,可在面试成绩及格的应聘人员中,按成绩从高到低依次递补聘用。拟聘用人员经公示无异议,按规定的程序和权限报批聘用。
    七、其他说明的事项
    (一)应届毕业生是指2011年毕业,并于2011年12月31日前获得全日制普通高等院校(符合招聘要求)的学历及学位者。海外留学人员的学历、学位必须通过国家教育部认证。未取得学位者或未能按时毕业者,不予聘用。
    (二)所有年龄要求,均以1月1日为起始时间点。如“30周岁以下”,是指在1981年1月1日以后出生,依此类推。
    (三)应聘者应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一经查实取消考试资格和成绩,已签订的协议无效。
    (四)获聘人员列入事业编制管理,按规定签订聘用合同,聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。应届硕士研究生试用期待遇按照学校有关规定执行,试用期考核不合格的,取消聘用资格。教授及博士研究生符合条件者可给予一定的安家费、购房补贴等待遇。
    (五)本公告由湛江师范学院人事处负责解释,招聘工作由湛江师范学院纪委监察处负责监督。
    招聘工作咨询电话:0759-3183755(人事处)
    招聘工作监督电话:0759-3182832(纪委监察处)
    (六)湛江师范学院人事处地址:湛江市赤坎区寸金路29号行政办公楼505室。
    附件:1、湛江师范学院第二批公开招聘岗位
    2、广东省事业单位公开招聘人员报名表

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